激励计划
可选奖励活动，基于Avana而不改变核心借贷机制。
概述
激励是一个附加机制，而不是借贷核心的一部分。协议由LP 估值、Borrow Spoke 风险控制、Hub 流动性和清算定义。活动可以鼓励参与，但不会改变这些机制。
活动是有操作性的并且有时间限制的。这并不意味着每次部署都有特定的奖励计划上线。
计划类型
- 面向供应商的活动，加深在Lend Spoke或连接流动性层的资本
- 面向借款人的活动，鼓励健康的LP支持的借款
- 与测试、集成或支持风险活动相关的运营商或生态系统活动
分发原则
当存在激励时，它们应当是可以理解的、可审计的，并且与核心风险逻辑分开。奖励计算可能取决于活动、持续时间或活动规则，但不应改变Avana如何评估抵押品或决定清算资格。
领取与对账
认领路径、归属时间表和对账方法是特定于活动的。它们可以在链上处理，通过专用的奖励控制器处理，或者通过活动运营者发布的链下会计处理。
集成商应核实他们所针对部署的活动声明路径和资格规则。
当前状态
将激励视为特定部署和特定季节的。如果活动正在进行，其细节应单独公布，并附明确的日期、规则和分发条款。